渣打馬拉松視障陪跑訓練營 2026年一起跑更遠

渣打馬拉松視障陪跑訓練營 2026年一起跑更遠

 

 

渣打馬拉松視障陪跑訓練營

2026年一起跑更遠

 

 

在挑選陪跑員的過程中,也許是不了解的關係導致許多陪跑員總認為自己『不能勝任』、『這是一個很大的挑戰』、『我年紀大了不適合』、『我連自己都照顧不好自己了怎麼陪跑?』,

往往因為先入為主的觀念而中途打了退堂鼓;

然而,這些擔憂在進入訓練營後往往煙消雲散,這也是為什麼渣打總要年年舉辦視障陪跑訓練營的原因。

 

 

 

 

 

透過台灣盲人環台協會專業講師們的引導,

同時本次也請到首位完成超馬的視障女跑者徐薇雅老師分享她的故事。

大家才發現「陪跑」並非體力上的較勁和照顧,

而是建立一套「共同的語言」。

當學員遮上眼罩,親自體驗失去視覺的恐懼與不安後,

他們才真正明白視障跑者需要的不是同情,而是信任與默契。

 

 

在這些信任和默契的背後,有專業的人導法以及實際演練讓學員建立觀念,

也讓學員能夠漸漸上手,成為他們陪跑時的最強後援。

視障陪跑訓練營不只是在招募陪跑員,

更是在挖掘具備「共融意識」的運動家。

參與訓練營後,原本擔心自己年紀的跑友發現,穩定與耐性反而是最珍貴的特質;

覺得自己照顧不好自己的夥伴,也在指引視障者的過程中,找回了內在的信心。

只要有心,每個人都能成為那股推動共融的力量。

我們用專業來消除未知所產生的恐懼;同時也弭平運動平權上的落差,

在這裡,我們不只是一個人在跑;而是要「一起,跑更遠」!

 

 

 

 

 

 

關於渣打集團公益計畫

渣打銀行公益計畫(原Futuremakers公益計畫)是渣打集團為消弭不平等和提倡經濟共融,所發起的全球青年經濟賦能計畫。渣打公益計畫聚焦支持弱勢青年,特別是身心障礙青年和女性,幫助他們學習、就業及成長。渣打公益計畫目標在2030年前,為青年創業家和求職青年創造並維持140,000個工作機會,賦予他們經濟自主能力。在臺灣,渣打公益計畫由渣打國際商業銀行與台北市視障者家長協會與勵馨基金會共同推動。 (更多內容請見www.sccharityprogrammes.org.tw)

 

關於Standard Chartered Foundation

The Standard Chartered Foundation (簡稱SCF)設立於2019年,註冊於英國(註冊編號1184946),是渣打集團為消弭不平等和提倡經濟共融而建立的公益組織(www.sc.com/scfoundation)。SCF的計畫主要透過Futuremakers公益計畫協助青年創業家和青年就業,提供職能培訓、人脈網絡和就業機會,賦予他們經濟自主能力。在臺灣,SCF 也與勵馨基金會合作推動渣打女力創業獎(https://wiegoh.tw/),協助傑出的女性企業家勇敢尋夢。

 

關於渣打

渣打集團是領先的國際性銀行,跨足全球54個最蓬勃發展的市場。我們的使命在於運用我們獨特的多元性,推動經濟發展並促進繁榮,同時透過品牌承諾-here for good 忠實呈現我們悠久的傳統和價值觀。

在臺灣,我們於一九八五年成立第一家分行,並於2006年11月公開收購新竹國際商業銀行,成為領先的國際性銀行,並憑藉不斷創新、持續且穩定的成長,以及對永續發展的倡議,引領同業。

透過綿密的分行網絡與數位金融服務管道,我們提供全方位的金融商品與服務,涵蓋個人與企業客戶。

渣打的財富管理暨消費金融事業以創新的金融科技讓客戶能輕易透過數位與行動平台完成各項金融交易與服務,

憑藉對當地市場脈動與全球貿易網絡的掌握,我們的企業暨投資銀行事業總處能隨時滿足企業客戶的需求,並與國際金融趨勢無縫接軌。

而與永續發展議題的緊密結合,更是渣打在推展業務的同時,也全面朝淨零排放的目標邁進。

以人為本,渣打廣納賢才。目前在台員工人數近2,500位,並有近七成為傑出的女性行員。

渣打集團在倫敦證交所、香港證交所掛牌上市。

更多相關訊息,請前往渣打集團網站sc.com,以及渣打國際商業銀行網站 https://www.sc.com/tw/,或到渣打網誌Insights獲得渣打專家們的看法,

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